گزارش جامع تکراسا اینسایت از ساختار و چالشهای صنعت فینتک ایران منتشر شد
«تکراسا اینسایت» با انتشار مجموعهای از ۱۲ گزارش تخصصی، تصویری دقیق و دادهمحور از لایههای پنهان، چالشهای ساختاری و فرصتهای…
تعدیل هزاران نیروی کار در مککینزی؛ غول مشاوره جهان کوچکتر میشود
شرکت «مککینزی» (McKinsey & Co) در آستانه صدسالگی، طرحی برای تعدیل حدود ۱۰ درصد از نیروهای بخش پشتیبانی خود را…
پایش هوشمند سلامت سالمندان؛ ماموریت استارتاپ سنجش طب هیلا در حوزه سلامت دیجیتال
«مجتبی زندهعلی»، همبنیانگذار استارتاپ «سنجش طب هیلا»، از تحول در نظام سلامت از طریق دادههای پیشبینیکننده میگوید. این استارتاپ با…
جزییات تلاش سافتبنک برای تامین مالی تعهد میلیاردی خود به OpenAI
شرکت «سافتبنک» (SoftBank) برای تامین تعهد ۲۲.۵ میلیارد دلاری خود به «OpenAI» تا پایان سال ۲۰۲۵، دست به فروش گسترده…
۳ اشتباه در جلسات ارزیابی عملکرد؛ چگونه از تخریب رابطه با مدیر جلوگیری کنیم؟
فصل ارزیابی عملکرد میتواند برای هر کارمندی استرسزا باشد، اما اشتباهات کلامی و رفتاری در این جلسات، آینده شغلی شما…
پایان عصر طلایی کار در غولهای فناوری؛ وقتی «بیگتک» دیگر شغل رویایی نیست
موج بیپایان تعدیل نیرو، سایه سنگین هوش مصنوعی و از بین رفتن امنیت شغلی، تصویر رویایی کار در غولهای فناوری…
افزایش ۵۰ درصدی پاداش کارکنان تیکتاک؛ استراتژی جدید بایتدنس برای حفظ نخبگان
شرکت «بایتدنس» (ByteDance)، مالک تیکتاک، قصد دارد در سال ۲۰۲۶ بودجه پاداش کارکنان برتر خود را ۵۰ درصد افزایش دهد.…
چگونه استراتژیهایی را که با آنها مخالفیم اجرا کنیم؟
وقتی مدیران ارشد تصمیمی میگیرند که شما با آن مخالفید، حفظ اعتبار و هدایت تیم دشوار میشود. این گزارش چهار…
بستن درگاه پرداخت کسبوکارهای اقتصاد دیجیتال با فشار سازمان غذا و دارو
سازمان غذا و دارو با استفاده از ابزار «اینماد»، درگاه پرداخت پلتفرمهای بزرگی چون دکتردکتر و اکسون را مسدود کرد؛…
وقتی بدن «استعفا» میدهد؛ نقش پنهان کمخونی در افت بهرهوری شغلی
کمخونی و فقر آهن با کاهش اکسیژنرسانی به مغز، فراتر از یک عارضه جسمی، به عاملی پنهان در افت تمرکز…