ایجاد برابر فرصت‌ها برای زنان و مردان در اسنپ تریپ

اسنپ تریپ همزمان با روز جهانی زن ( ۸ مارس )  با انتشار یک ویدئو در اینستاگرام و لینکدین، از نسبت برابر زنان و مردان در تیم این مجموعه و ایجاد فرصت‌های برابر برای زنان و مردان بر مبنای شایستگی افراد گفته است.

 

اسنپ تریپ در طول ۵ سال فعالیت خود همواره به ایجاد شرایط کاری مناسب برای نقش آفرینی زنان در مجموعه خود توجه داشته است و فراهم کردن زمینه رشد افراد فارغ از متغیر جنسیت را مسئولیت خود می‌داند. هدایت مجموعه اسنپ تریپ توسط دو مدیر ارشد زن گواهی بر اهتمام عملی این مجموعه بر اولویت دادن به شایستگی افراد به جای در نظر قرار دادن جنسیت آن‌ها است. در همین راستا ۵۳ درصد از خانواده بزرگ اسنپ تریپ را زنان تشکیل می‌دهند و ۵۱ درصد از مدیران و سرپرستان اسنپ تریپ مرد هستند.

پادکست زوم قسمت یازدهم؛ گفت‌و‌گو با مدیران ارشد اجرایی اسنپ‌تریپ

به گزارش روابط عمومی اسنپ تریپ، در این ویدئو بر یادگیری، رشد، موفقیت و تجربه بهترین بودن تأکید شده و عناصر مهم حضور در اسنپ تریپ فارغ از هر جنسیتی تلاش، توانمندی و شجاعت عنوان شده است. همچنین چند تن از اعضای تیم اسنپ تریپ که در این ویدئو حضور دارند احساس امنیت و آرامش، رفتار محترمانه، انرژی دادن، شنیده شدن حرف‌ها، دیده شدن، مورد اعتماد بودن، فهمیده شدن توسط مدیر مرد یا زن و صمیمیت اعضای تیم را مولفه‌های مهم یک محیط کاری ایده‌آل اعلام کردند.

 

در پایان این ویدئو با اشاره به فرصت برابر زنان و مردان برای رشد و پیشرفت در اسنپ تریپ، از افراد فارغ از جنسیت آن‌ها دعوت شده برای ادامه مسیر شکوفایی خود عضو مجموعه اسنپ تریپ شوند.

link

مطالب مرتبط

خبرها

فراخوان دو بسته حمایتی «ضامن» و «۱۰۰۰ فناور» توسط صندوق نوآوری و شکوفایی منتشر شد

به گزارش روابط عمومی صندوق نوآوری و شکوفایی، دو بسته حمایتی «ضامن» و «۱۰۰۰ فناور» برنامه «جهش تولید دانش‌بنیان» صندوق نوآوری و شکوفایی در وبگاه صندوق به نشانی inif.ir
به گزارش روابط عمومی صندوق نوآوری و شکوفایی، دو بسته حمایتی «ضامن» و «۱۰۰۰ فناور» برنامه…
سرآوا

سرآوا گزارش «نقشه راه هوش مصنوعی در سازمان‌ها» را منتشر کرد

شرکت سرآوا اعلام کرد در راستای ماموریت خود کوشش می‌کند تا با رصد کردن بازار شرکت‌های سرمایه‌گذاری خطرپذیر به‌صورت کلی و بازارهای شرکت‌های پورتفولیوی خود
شرکت سرآوا اعلام کرد در راستای ماموریت خود کوشش می‌کند تا با رصد کردن بازار شرکت‌های…
خبرها

مدیرعامل تاپین: به یک اکوسیستم لجستیکی نیاز داریم

مدیرعامل تاپین در آیین رونمایی از کتاب نوآوری در صنعت لجستیک ایران: باید یک اکوسیستم لجستیکی در کشور ایجاد شود! کتاب نوآوری در صنعت لجستیک ایران با حمایت مجموعه
مدیرعامل تاپین در آیین رونمایی از کتاب نوآوری در صنعت لجستیک ایران: باید یک اکوسیستم لجستیکی…
دیوار

استفاده دیوار از هوش‌‌مصنوعی برای شناسایی کلاهبرداران

تیم فنی دیوار برای تشخیص و رصد فعالیت افراد کلاهبردار مدل هوش مصنوعی ویژه خود را توسعه داده است. به گزارش روابط عمومی دیوار، این شرکت برای افزایش امنیت معامله‌های
تیم فنی دیوار برای تشخیص و رصد فعالیت افراد کلاهبردار مدل هوش مصنوعی ویژه خود را…

دیدگاه‌تان را بنویسید

بخش‌های مورد نیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Fill out this field
Fill out this field
لطفاً یک نشانی ایمیل معتبر بنویسید.
You need to agree with the terms to proceed

پربازدیدهای هفته

پادکست زوم